Тема 1. Трудовое право в правовой системе Российской Федерации. Понятие трудового права как отрасли права и его место в общей системе российского права

Понятие трудового права как отрасли права и его место в общей системе российского права. Соотношение трудового права и других отраслей права, регулирующих отношения, связанные с применением труда.

Цели и задачи трудового права.

Характерные признаки предмета трудового права. Трудовые и иные непосредственно с ними связанные (производные от трудовых) общественные отношения, входящие в предмет регулирования трудового права.

Особенности метода трудового права, его основные черты.

Функции трудового права: понятие и классификация.

Система трудового права как отрасли права.

Понятие и содержание основных принципов трудового права. Критерии их классификации. Гарантии соблюдения принципов трудового права.

Понятие источников трудового праваи их виды. Конституция РФ и конституции республик в составе РФ. Основные нормативные правовые акты о труде:

Трудовой кодекс РФ, иные федеральные законы и законы субъектов РФ, регулирующие трудовые и связанные с ними иные отношения в сфере применения труда работников. Трудовое законодательство - предмет совместного ведения РФ и ее субъектов, разграничениеих компетенции согласно Конституции РФ. Подзаконные нормативные акты о труде: указы Президента РФ, постановления Правительства РФ, нормативные правовые акты Министерства труда и социальной защиты РФ и др. Акты-соглашения: генеральное, региональное, межотраслевое тарифное, отраслевое тарифное, профессиональное тарифное и др.

Действие нормативных правовых актов о труде во времени, в пространстве и по кругу лиц (работников).

Коллективные договоры и локальные нормативные акты. Единство и дифференциация в правовом регулировании условий труда. Общее и специальное законодательство. Значение судебной практики по трудовым делам для правоприменительной деятельности.

Соотношение трудового законодательства РФ с международными договорами и конвенциями Международной организации труда (МОТ) и др.